大学生兼职法律(大学生兼职法律微电影) 法律知识 2022-09-10 100 1、因此兼职是否受劳动法保护需要根据具体情况进行分析主要根据从属性人身依附性和有偿性三方面进行判断但一般而言，兼职的主体多为尚未毕业的大学生勤工俭学的，法律明确规定，在校生利用业余时间勤工助学，不视为就业，未。2、法律分析兼职属于劳动关系，但不属于劳动法律关系我国劳动法不鼓励未得到提供职业方同意的兼职法律依据... 阅读全文
