引产法律规定(引产法律规定休息多久)
人工引产的法律规定1妊娠14周以上，要求人工终止妊娠的妇女，凭证引产2符合法定生育条件要求人工终止妊娠者实施医学需要人工终止妊娠的，应当提供本人身份证指定的医疗保健机构出具的医学诊断结果实施非医学需要人工。
法律分析引产是指妊娠12周后，因母体或胎儿方面的原因，须用人工方法诱发子宫收缩而结束妊娠根据引产时孕周，可分为中期引产14~28周和晚期妊娠引产28周以后引产的方法包括水囊引产天花粉引产利凡诺引产。
目前关于引产，或者说更专业一点，人工流产并无法律规定，只存在一些实施人工流产手术的禁忌性事项凡是因避孕失败要求中断妊娠者或因各种疾病不宜继续妊娠者均可作人工流产人流注意遇有下列情况时，暂时不宜做人工流产1。
法律分析女方单独引产法律规定为1女方具有生育自由的权利，可以自己决定是否生育2依据相关法律法规规定，其单独引产并未侵害男方的生育权3女方如果具有生育保险待遇资格的，可以依法享受相应的生育保险等法律依据。
法律分析女职工在生育的时候可以享受90天的产假，但是对于一些怀孕不满4个月，出现引产的女性来讲，一般是需要给予15天到30天的产假而怀孕4个月以上，引产的话，产假是42天左右，而且在产假期间工资是照发的法律依据。
一7个月引产产假规定女职工劳动保护规定第8条第1款规定“女职工怀孕流产的，其所在单位应当根据医务部门的证明，给予一定时间的产假”具体时间可以根据各地各行业的规定或由所在单位酌情考虑劳动部关于女职工生育。
法律分析根据国家劳动法的规定，女职工在生育的时候可以享受90天的产假，但是对于一些怀孕不满4个月，出现引产的女性来讲，一般是需要给予15天到30天的产假而怀孕4个月以上，引产的话，产假是42天左右，而且在产假期间。
7个月以上引产产假可以休42天中华传统文化认为，流产跟生产都是需要坐月子的，不做月子对女性的身体影响很大，我国法律对此也做了相关规定根据女职工劳动保护特别规定第七条的规定，怀孕满4个月的，流产后可享受42天。
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